連鎖董事與社會責任報告披露：基于組織間模仿視角

作者：韓潔,田高良,李留闖

摘要：基于連鎖董事的信息傳遞作用，從組織間模仿視角研究企業間的連鎖董事關系時企業社會責任報告自愿披露決策的影響，并進一步研究連鎖董事在目標公司的董事類型以及目標公司與連鎖公司之間的地域特征對連鎖董事與企業社會責任報告自愿披露關系的調節作用。利用2009年至2013年中國滬、深兩市A股上市公司存在連鎖董事關系的企業7522對年度樣本數據，通過Probit回歸方法進行實證分析。研究結果表明，企業社會責任報告的自愿披露決策存在組織間模仿行為，即連鎖公司之前的社會責任報告披露行為對目標公司之后的社會責任報告披露行為有顯著的正向影響，當連鎖董事在目標公司任職執行董事時或當目標公司和連鎖公司屬于同一地域時．這種正向影響更為顯著，連鎖董事對于企業社會責任報告的自愿披露決策有重要影響。

發文機構：西安交通大學管理學院 西北工業大學管理學院

關鍵詞：連鎖董事社會責任報告披露組織間模仿環境不確定信息傳遞interlocking directorsocial responsibility disclosureinter-organizational imitationenvironmental uncertaintyinforma-tion dissemination

分類號： V271.5[航空宇航科學與技術—飛行器設計][航空宇航科學技術]