基于價值創造的中間組織知識鏈影響因素研究

作者：王雅娟

摘要：現代信息技術的發展快速地改變著組織的結構和邊界，中間組織因具有旺盛的生命力和競爭力而成為知識經濟時代創造價值的典型組織體類型。基于中間組織理論和知識鏈理論，研究成員企業知識資源對中間組織知識鏈生成的影響，以認知→直覺→行動→生成的系統邏輯框架構建中間組織知識鏈的系統結構。采用問卷調查法，利用SPSS17．0軟件對回收的有效問卷進行探索性分析，研究成員企業知識、中間組織知識鏈與價值創造之間的系統關系。研究結果表明，在中間組織知識鏈形成與運行的系統中選擇36個具有解釋力的影響因子，進一步對影響因子進行合理化剔除和選擇，最終得到8個影響因素并由此構建基于價值創造的中間組織知識鏈影響因素模型。對研究結果和研究局限進行說明和討論，為單個企業加入中間組織進行價值創造活動的知識資源利用和實踐提供對策和建議。

發文機構：東北財經大學工商管理學院

關鍵詞：知識鏈中間組織價值創造成員企業知識knowledge chaininter-organizationvalue creationknowledge of the member enterprise

分類號： F272.4[經濟管理—企業管理][經濟管理—國民經濟]