國有企業冗員分流現實障礙及對策探討

作者：周峰

摘要：國有企業要建立“產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學”的現代企業制度，要有相當數量的冗員從企業中分流出來，由隱性失業轉向公開失業，問題的嚴重性需要政府高度重視和全社會關注，應該通過完善社會保障制度、增加就業途徑等多種手段綜合運用實現平穩過渡。

發文機構：中南財經大學經濟策劃與管理系!430064

關鍵詞：冗員分流社會保障就業Surplus employeeDismissSocial secrityEmployment

分類號： F249.2[經濟管理—勞動經濟][經濟管理—國民經濟]