農民工工作滿意度的代際差異研究

作者：譚銀磊,張磊,王釗

摘要：“民工荒”引起了學術界對農民工工作滿意度的關注。隨著時間的推移，老一代農民工葉落歸根，新生代農民工開始登上歷史舞臺，這一結構性差異也必將帶來新老農民工工作滿意度的代際差異。本文通過多元線性回歸研究表明，新生代農民工的工作滿意度主要受收入、工作環境、工作興趣等因素的影響；而尊重、意見表達、收入等因素則是影響老一代農民工工作滿意度的主要因素；兩代農民工之間工作滿意度的差別事實上源于兩代農民工之間的個體稟賦、價值訴求以及生活而向等方面的差異。

發文機構：西南大學經濟管理學院 湖南農業大學經濟學院

關鍵詞：農民工工作滿意度代際差異

分類號： F323.6[經濟管理—產業經濟]