• 商場現代化 · 2020年第18期11-13,共3頁

    基于大數據的零售企業績效評價體系構建探討

    作者:王盼

    摘要:全面改革發展背景下,零售業在發展過程中面臨著諸多的挑戰,企業要想在激烈的競爭當中脫穎而出,就要在諸多經營環節加強管理,構建完善的制度體系,為企業市場發展保駕護航。其中,零售企業績效評價體系的完善構建,是調動企業員工工作積極性,煥發企業活力的重要績效評價體系,所以在大數據時代背景下,企業應該在績效評價體系的構建層面多角度進行考量。本文主要從理論層面就當前零售企業績效評價體系的現狀以及大數據應用的重要性加以闡述,然后就大數據的零售企業績效評價體系設計思路和指標選擇以及構建實踐進行詳細探究,從理論層面就企業績效評價體系的構建研究分析,希望能為實際企業的績效評價工作順利有效落實起到一定積極作用。

    發文機構:鄭州升達經貿管理學院

    關鍵詞:大數據零售企業績效評價體系

    分類號: F27[經濟管理—企業管理]

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