• 商場現代化 · 2020年第9期91-92,共2頁

    淺談酒店管理者能力提升中的德技并修

    作者:孫瑋,孫怡冰

    摘要:酒店管理者因為其工作的特殊性,相關人員同樣也面臨著較高的要求,只有具備相匹配的能力和素質,進而才能夠有序完成酒店管理任務,有助于規避工作中的混亂或者失誤問題.在當前酒店管理者能力要求中,除了要重點關注于技能層面的相關指標外,往往還需要考慮到職業道德要求,切實貫徹"德技并修"的理念.本文重點圍繞著如何提升酒店管理者能力,首先明確了酒店管理者的角色定位及相應能力要求,然后提出了"德技并修"培養理念,最后探討了如何培養酒店管理專業人才,以供參考.

    發文機構:威海海洋職業學院 榮成市重點工程項目服務中心

    關鍵詞:酒店管理者能力德技并修培養

    分類號: F27[經濟管理—企業管理]

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