多元業務企業經營及技術管理人員需求分析與預測方法

作者：彭裕

摘要：人力資源需求與企業的經營發展需求密切相關,企業的人力資源開發不是獨立進行的,開發和管理過程受到做種因素的制約和影響,本文介紹企業管理人員人數的需求預測,并闡述了時間序列預測法、灰色預測模型、多元回歸模型的預測方法及其相互比較。

發文機構：中國電建集團昆明勘測設計研究院有限公司

關鍵詞：人力資源需求預測多元回歸模型

分類號： F272.92[經濟管理—企業管理]