作者:陳曉晨
摘要:勞動關系作為我國社會關系的重要組成部分,其健康發展與我國的經濟運行狀態日益密切。構建和諧的勞動關系,有利于促進勞資雙方的互惠互利,有利于促進社會的和諧穩定。在新的經濟發展形態下,我國企業的勞動關系也產生新變化。基于此,展開關于新型勞動關系的研究,對構建具有中國特色社會主義的新型勞動關系意義重大。
發文機構:山東管理學院
關鍵詞:經濟科學出版社企業勞動關系新型勞動關系經濟運行狀態互惠互利勞資雙方和諧穩定和諧的勞動關系
分類號: F27[經濟管理—企業管理]