• 商場現代化 · 2019年第24期28-30,共3頁

    “企業思維+競賽引領”的電子商務類課程改革實踐

    作者:杜化俊

    摘要:一方面電子商務發展的新特點、新形勢使得企業對電子商務人才的需求越來越大;另一方面作為供給側的高職院校電子商務培養的人才就業對口率低,就業壓力大。兩者矛盾突出,亟需尋求突破。培養具有企業經營思維的電子商務人才,并通過技能競賽的方式對電子商務典型崗位的技能進行強化訓練,是解決當前階段高職院校人才培養與企業人才需求對接的突破口。將該思路在課程教學中進行應用探索,結果發現通過企業經營思維訓練+競賽模式的技能訓練后,學生自信心增強,適應崗位的能力提高,普遍能夠實現與企業崗位的無縫對接。

    發文機構:江蘇信息職業技術學院

    關鍵詞:企業經營思維技能訓練競賽引領

    分類號: G63[文化科學—教育學]

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