管理者自信程度、兩權分離度對成本粘性的影響研究

作者：顧曉安,馬澤之

摘要：文章以2011—2018年滬深兩市A股3135家上市公司為研究樣本,基于上市公司實際控制權與現金流分紅權分離與否的視角,探討了管理者自信程度對企業成本粘性在兩權分離度不同情況下的影響。結果表明:管理者自信程度與企業成本粘性正相關;相較于實際控制權與現金流分紅權不相分離的企業,兩權分離度促進了管理者自信程度對成本粘性的正向影響。研究結果拓展了有關成本粘性影響因素的相關研究,對管理者制定企業成本決策具有一定的借鑒意義,也可為上市公司股東及外部監管部門提供參考。

發文機構：上海理工大學

關鍵詞：成本粘性管理者自信程度兩權分離cost stickinessmanager's confidence levelSeparation of the two rights

分類號： F27[經濟管理—企業管理]