當前,新經濟業態創新發展,中小企業在激烈的市場競爭中,面臨的各種風險和挑戰加大。貨幣資金作為企業營運資金的重要組成部分,其資金安全直接關系到企業經營活動的運轉,實現有效的貨幣資金內部控制的意義更加凸顯...
本文嚴格把握科學性、綜合性、全面性原則,在已有的理論成果上,以《黑龍江省統計年鑒(2019)》數據為依據,從環境、社會、經濟三大方面選取10個指標運用因子分析對黑龍江省各地級市居民美好生活水平進行評價...
經濟新常態下,中小型生產企業面臨的市場競爭與挑戰愈加嚴峻。降本增效作為企業發展的重要方式,對企業的轉型升級,長遠可持續發展意義重大。在這種背景下,從精益管理、管理體系構建、信息化建設等方面探索中小型生...
江蘇蘇北地區是江蘇省欠發達地區,它與蘇南、蘇中地區有著很大的經濟差距。為了大力發展經濟,縮小與其他兩個地區的發展差距,蘇北地區勢必要做出舉措,而在特色產業集群效應下打造區域品牌顯然是一個良好的契機。...
研發創新是提升企業產品質量、減少產品成本的重要途徑,企業的研發投入水平代表了企業對于研發創新的重視程度,一些企業靠增加研發投入強度來增加企業的收益,但是研發投入越多,企業績效也會相應地增強嗎?這成為了...
民族節日是少數民族文化的重要組層部分,然而由于民族文化的多元性,部分地區經濟發展仍存在著制約因素。本文主要借助連山壯家“戲水節”旅游推廣的經濟案例,肯定其在推動當地經濟發展所做的貢獻,同時針對其配套設...
績效管理是企業長期關注的重點問題,其直接影響到企業的整體運營和發展成效,本文以企業績效管理為主題展開論述,首先對背景進行了簡要介紹,分析了企業績效管理存在的現實問題,并在上述分析的基礎上提出了企業績效...
隨著經濟全球化進程的不斷推進、社會主義市場經濟體制改革的逐漸深入,我國國有企業現有的人力資源管理體系已無法適應當今社會經濟發展形勢,在人事任免、職能履行、薪酬體系、人力資源開發和培養以及企業文化建設等...
工會作為企業的一個非常重要的構成部分,是企業員工的群眾組織,代表和維護著所有員工的利益,也是為企業的黨委以及員工之間建立了非常好的一個溝通的橋梁。要想構建和諧的社會環境,就需要發揮工會的基本職責,對職...
本文以近年來廣東省、香港、澳門眾多人才引進政策為基礎。對比三地近年以來人才政策的改革、相似點和不同點。從而引出堅持人才引進市場化道路的改革。加強地域間人才的流動,注重人才戰略分析,實現地域人才共享。...