“兩化融合”背景下的高職ERP人才培養模式研究與實踐

作者：杜益虹

摘要：本文通過分析目前“兩化融合”背景下企業ERP（企業資源計劃系統）人才崗位需求以及ERP人才培養存在的問題及原因,從而提出高職ERP人才培養的途徑和思路：明確人才培養目標,準確定位專業建設方向,實施“訓研創”一體化的人才培養教學體系,采用走出去引進來的人才培養途徑,通過三課堂聯動,校企聯合培養ERP人才,努力培養雙師型、復合型教師團隊。

發文機構：溫州職業技術學院

關鍵詞：“兩化融合”ERP人才培養模式＂Two fusions＂ERPtalent training model

分類號： G40[文化科學—教育學原理][文化科學—教育學][文化科學—教育技術學]