• 煤炭經濟研究 · 2020年第7期65-70,共6頁

    基于“三重績效”理論的煤炭上市公司社會責任績效評價

    作者:魏蕊,焦蒙,胡楊

    摘要:煤炭工業是國民經濟的重要支柱,在追求利潤的同時,還要注重平衡各利益相關者的訴求,即通過履行社會責任促進行業的可持續發展。以A股26家煤炭業上市公司為研究對象,基于"三重績效"理論,構建了煤炭上市公司社會責任績效評價指標體系,并運用因子分析法,對其社會責任績效進行評價,研究結果顯示:大部分煤炭上市公司社會責任履行效果不理想,不僅行業中不同企業間社會責任績效表現參差不齊,且在同一企業內也未能平衡好經濟、社會和環境3個方面的社會責任。

    發文機構:燕山大學經濟管理學院 東北大學工商管理學院

    關鍵詞:社會責任績效“三重績效”理論因子分析法煤炭上市公司social responsibility performance"triple performance"theoryfactor analysislisted coal companies

    分類號: F426.21[經濟管理—產業經濟]F832.51[經濟管理—金融學]

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