作者:薛國琴
摘要:農村人力資本培訓結構由農業專業知識和技能培訓、轉移就業技能培訓、在崗技能培訓、農村預備勞動力培訓四部分構成。經濟發達地區由于制造業發展,農村勞動力選擇非農產業就業,農村人力資本培訓把轉移就業技能培訓、在崗技能培訓作為重點。本文以浙江省紹興市為例分析了經濟發達地區農村人力資本培訓現狀,認為出于提高農業從業人員素質、合理開發農業資源、提高農產品附加值從而提高農業競爭力等方面原因考慮,要調整農村人力資本培訓結構,由偏重轉移就業技能培訓轉到轉移就業技能培訓和農業專業知識技能培訓并重。
發文機構:紹興文理學院
關鍵詞:農村人力資本投資培訓結構農業競爭力
分類號: F249.21[經濟管理—勞動經濟][經濟管理—國民經濟]