勞動力成本外生上漲與FDI進入:基于最低工資視角

作者：馬雙,賴漫桐

摘要：FDI是中國經濟快速增長的重要推力,但在國際資本競爭日益激烈的背景下如何穩定FDI,尤其高質量FDI,是擺在中國政府面前的重要問題。快速上漲的勞動力成本是否抑制了FDI進入以及二者之間的敏感程度,亟需從理論機制和實證檢驗上予以考察和測算。利用2000—2013年中國工業企業數據庫以及對應城市的最低工資標準數據,本文考察了最低工資標準與FDI進入之間的關系。研究發現:①最低工資標準的提高顯著抑制了FDI的進入。最低工資標準的上漲顯著降低已有FDI企業的FDI進入深度,但對FDI初次進入的影響較小,政府應集中力量"穩外資"而非"引外資"。②對人力資本水平高、競爭力強的企業,最低工資上漲對企業實收FDI的負向影響較小;對產品目標市場為境外(出口導向型)的企業,最低工資上漲對企業實收FDI的負向影響較大。③最低工資抑制FDI進入導致的資本缺口和就業問題可以由國內資本有效彌補,但抑制FDI進入對企業生產率產生顯著的負向影響。④政府短期節約成本的政策措施如工業用地價格優惠,能有效緩解勞動力成本上漲的負向沖擊,是政府"穩外資"有效的政策選項。

發文機構：廣州大學經濟與統計學院

關鍵詞：最低工資標準外商直接投資制造業minimum wageforeign direct investmentmanufacturing

分類號： F740[經濟管理—國際貿易][經濟管理—產業經濟]