作者:楊林
摘要:在市場競爭日趨激烈的大環境下,國企人力資源管理的創新化發展,有助于改善國企人力資源管理成效,促進人才資源優化利用,增強國企競爭力,為國企在新形勢下的健康發展提供支持。基于此,就新形勢下國企人力資源管理的新要求出發,明確國企人力資源管理面臨的挑戰,分析國企人力資源管理中存在的問題,進一步探討新形勢下的國企人力資源管理策略,旨在全面提升國企人力資源管理成效。
發文機構:貴陽綜合保稅區開發投資(集團)有限公司人力資源部
關鍵詞:國企人力資源管理
分類號: F27[經濟管理—企業管理][經濟管理—國民經濟]