• 管理現代化 · 2020年第5期103-105,共3頁

    基于分享經濟與零工經濟雙重視角的企業創新用工模式構建研究

    作者:王家寶,滿賽賽,敦帥,謝智敏,厲杰

    摘要:新冠肺炎疫情的爆發造成了“員工大量閑置,企業用工短缺”的矛盾現象,共享員工成為解決企業“用工慌”的新思路與新模式。通過解析企業用工困境,基于分享經濟和零工經濟理論構建了企業共享員工模式,并在進一步分析企業員工共享情境基礎上,對企業實施共享員工模式的具體路徑進行深入探討。

    發文機構:上海大學管理學院 同濟大學經濟與管理學院

    關鍵詞:分享經濟零工經濟用工模式共享員工

    分類號: F272.921[經濟管理—企業管理]

    來源期刊
    管理現代化

    管理現代化

    Modernization of Management
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