企業社會責任管理模式的影響因素模型與提升政策

作者：李艷麗,高嵐

摘要：本研究按照扎根理論的思路,通過對37位企業管理者的深度訪談,探討影響企業社會責任管理模式的因素及其作用機制。研究表明：（1）企業社會責任認知、利益相關者的責任意識與行為、制度經濟情景、產品特征、企業經營水平、責任行為成本收益水平這六個主范疇影響企業的社會責任管理模式。企業社會責任認知是企業社會責任管理模式的前因變量,具有決定性的作用,其他五個變量是兩者關系的調節變量,影響關系的強度和方向。在上述分析的基礎之上,本文探索性的構建了企業社會責任管理模式影響因素模型,即＂企業社會責任認知—情景因素—企業社會責任管理模式＂整合模型。（2）企業社會責任認知特征影響企業社會責任認知對管理模式的預測能力。情景變量強度、企業社會責任認知特征和企業社會責任認知水平影響情景變量對＂認知—管理模式＂關系的調節強度。本研究可以為政府制定有效的提升政策提供思路和參考。

發文機構：華南農業大學經濟管理學院 華南農業大學林學與風景園林學院

關鍵詞：企業社會責任管理模式影響因素模型企業社會責任認知調節因素提升政策corporate social responsibility management patternsinfluencing factors modelthe cognition on corporate social responsibilitymoderatorsimproving policies

分類號： F270[經濟管理—企業管理][經濟管理—國民經濟]