• 管理評論 · 2016年第4期166-177,共12頁

    制度差異、企業跨區域經營經驗與市場進入模式

    作者:宋鐵波,吳小節,汪秀瓊

    摘要:通過整合制度理論和資源基礎觀,以150家從事跨區域經營企業為樣本,實證分析了省域間制度差異和經營經驗對企業跨區域市場進入模式選擇的影響和作用機制。研究結果表明:(1)區域間的制度差異越大,企業跨區域市場進入模式的資源承諾水平和股權投資比例越低;(2)企業跨區域經營經驗越豐富,企業省外市場進入模式的資源承諾水平越高;(3)制度差異和跨區域經營經驗對市場進入模式的影響存在負向交互作用,即跨區域經營經驗/制度差異越大,省域間的制度差異/跨區域經營經驗對市場進入模式的資源承諾水平關系的影響越小。該結論為我國企業更加有效地開展跨區域擴張活動提供了決策支持。

    發文機構:華南理工大學工商管理學院 廣東工業大學管理學院 華南理工大學經濟與貿易學院

    關鍵詞:市場進入模式制度差異跨區域經營經驗制度理論資源基礎觀market entry modeinstitutional distancetrans-regional business experienceinstitution-based viewresource-based view

    分類號: F752.62[經濟管理—國際貿易][經濟管理—產業經濟]

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