• 管理評論 · 2016年第1期3-10,共8頁

    城鄉就業相互拉動效應模型及實證分析

    作者:王會娟,曲雙石,陳錫康

    摘要:本文將通過構建城鄉就業群體乘數,旨在衡量城鎮、鄉村就業人員的相互影響關系,城鄉就業群體乘數借鑒了宮澤乘數模型的概念,研究了城鎮、鄉村兩大就業群體之間的相互影響關系。本文將著重于內部不同的就業群體之間直接拉動、完全拉動作用,為就業問題的研究開辟一條新途徑。在理論模型的基礎上,構建了2007年全國城鄉就業投入占用產出模型,結果顯示增加城鎮就業帶來的就業群體拉動作用最優,尤其是對鄉村就業的拉動作用最大。

    發文機構:中央財經大學統計與數學學院 中國人民大學財政金融學院 中國科學院數學與系統科學研究院

    關鍵詞:城鄉就業拉動效應乘數投入產出urban and rural employment, pulling-effect, multipliers, input-output

    分類號: F241.4[經濟管理—勞動經濟][經濟管理—國民經濟]

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