采用多維尺度法,通過4項探索性研究,探討知識員工反生產行為的分類。子研究1系統地梳理知識員工反生產行為的表現形式,得到66種反生產行為;子研究2運用多維尺度法對66種反生產行為進行分類,得到反生產行為...
以證監會對非經常性損益的修訂為事件,選擇深市2004年度披露的非經常性損益的上市公司為研究對象,采用非經常性損益的定價誤差方法以及加入虛擬變量的日內收益和隔夜收益的回歸分析方法,并將非經常性損益區分為...
隨著消費個性化的提高和網絡信息技術的發展,越來越多的企業通過提供定制化的產品建立顧客忠誠和贏得競爭優勢。以產品定制為背景,基于顧客的視角,探討顧客對不同參與程度的情感和行為反應及其影響因素,通過情境-...
根據知識基礎的組織理論,從微觀層面探索家長式領導和組織價值觀對個體知識活動的影響機理。在理論上構建中介、交互和附加3種競爭性模型,提出家長式領導、組織價值觀和個體知識活動三者之間的假設關系;采用問卷方...
企業的產品質量危機極大的損害消費者的信任,企業的發展離不開消費者的信任。關注消費者的信任修復,考慮到信任修復是個動態的過程,使用情景模擬法對消費者的初始信任修復和后續信任修復進行實證研究,利用SPSS...
市場營銷活動對企業股東價值的影響是品牌價值鏈研究的重要方面。近年來營銷學者為了向企業經理證實營銷活動能夠為企業帶來長遠效益,不斷探索各個營銷環節和營銷活動對企業股東價值的影響。從品牌的視角探討營銷活動...
專利聯盟作為高新技術產業發展的主導范式,對技術標準的建立有重要的作用。但是多數情況下提高社會福利的聯盟卻難以形成,這就是所謂專利聯盟的"形成困境"問題。從專利權人的有限理性和重復博弈角度分析專利聯盟的...
最優反應均衡是在有限理性條件下對納什均衡的發展,傳統對渠道協調的研究關注契約設計,數量折扣是理論研究較多的機制,但在實踐中的結果與理論有所偏差。基于此,將最優反應均衡引入到渠道協調數量折扣的模型中,建...
檢測臺灣股票型基金績效是否存在門坎上下不對稱效果,并進一步探討在不同的基金規模下投信業公司特征和董監事規模對基金績效的影響。在實證模型的選取上,采用Hansen提出的縱橫門坎回歸模型進行檢測,以200...
整合資源基礎理論和資源配置理論,考察關鍵資源對跨國公司在華突破性創新績效的驅動機制,利用中國13個省165家在華跨國公司樣本,識別出跨國公司在華突破性創新的兩種關鍵驅動資源為營銷資源和技術資源,構建驅...