- 08月20日
市場信息傳導機制下公司權益資本的決定研究
已有文獻表明,公司的信息披露水平與權益資本成本是負相關的。但現有研究對市場環境下兩者間的傳導機制缺乏深入的分析,這對我們理解權益資本成本的決定因素是不完整的。本文利用R~2指標來刻畫市場信息環境,并基...
- 08月20日
環衛服務外包中合作管理、關系質量與外包效果關系研究——以深圳市為例
本文在已有研究基礎上,結合實踐運用扎根理論構建環衛服務外包中合作管理、關系質量與外包效果的關系模型。并向深圳市環衛服務外包相關部門發放問卷,收集整理,通過SEM模型驗證假設。結果表明：合作管理的影響因...
- 08月19日
“大組織”對“大行為”：基于關鍵詞分析的我國組織行為學研究現狀
二十一世紀初,組織行為學的國際研究表現出關注個體與群體行為,忽視組織因素影響,即＂小組織＂、＂大行為＂的研究特點。為了反映我國組織行為學領域的研究現狀與關注重點,本研究通過內容分析中的關鍵詞分析法,以...
- 08月19日
高質量關系、失敗學習與企業創新績效
在開放式創新背景下,一些學者關注了社會資本與組織學習對于企業創新績效的重要性,但現有研究忽視了失敗學習對于企業創新的重要價值。以上海、南京等地的航空航天制造企業調查數據為依據,通過統計檢驗方法對構建的...
- 08月18日
領導-成員交換對工作-家庭平衡的影響機制研究：工作彈性能力的中介作用及工作彈性意愿的調節作用
企業界對于工作彈性從最開始的一面倒的支持聲音到后來的不斷質疑引起了學術界的重視。為了探究工作彈性對工作家庭平衡（WFB）的作用機制,本研究引入了領導-成員交換概念,探究工作彈性在領導-成員交換與工作家...
- 08月18日
高管激勵影響公司環境污染行為嗎？
本文從內部治理和高管激勵角度出發,探討如何有效地將相對績效考評方式與高管政治激勵和薪酬激勵方式相結合以治理公司環境污染行為。本研究通過系統整理收集2004-2012年度我國重污染行業上市公司環境污染行...
- 08月17日
非倫理消費情景下感知風險對行為意愿的影響：直接經驗的調節作用
本研究使用問卷調查方法,在控制倫理情景條件下檢驗感知風險對非倫理消費行為意愿的影響及直接經驗在此之中的調節作用。結果發現,在非倫理消費情景下感知風險對行為意愿有顯著抑制作用,其中只有財務風險和社會風險...
- 08月17日
辱虐管理對員工心理痛苦和工作績效的影響：一個被調節的中介模型
本文以資源保存理論為切入點,考察辱虐管理對工作績效的影響,探討心理痛苦的中介作用和心理資本的調節作用。采用問卷調查法對于110家不同企業的員工開展調查,最終共得到有效問卷356份。通過采用多元回歸分析...
- 08月16日
移動優惠券的消費者使用意愿研究：基于個人特征和動機的視角
移動優惠券具有巨大的商業價值,而實現其商業價值的關鍵是消費者的大量使用,國內缺乏對移動優惠券使用行為的相關研究。本文從個人特征和動機的視角構建理論模型探索了消費者移動優惠券使用意愿的影響因素。通過結構...
- 08月16日
積分聯盟感知價值及其影響因素對客戶忠誠的影響：價格敏感度的調節作用
本文以國內航空積分聯盟為背景,以航空公司銀卡級別以上會員為研究對象,在探索性研究以及文獻研究的基礎上,對積分聯盟感知價值進行了定義,提出了積分聯盟中的積分途徑、會員優待與積分聯盟感知價值和客戶忠誠之間...